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考研英语真题句子解析 · Section II Part A (2)

2011年考研英语一真题句子解析： In the third quarter, CEO turnover was down 23% from a year ago as nervous boards stuck with the leaders they had, according to Liberum Research.

主语谓语宾语表语状语

利伯伦研究公司的数据显示，第三季度首席执行官的更替率同比下降了23%，这是因为忧心忡忡的董事会都选择留任现有的管理层。

直译：根据利伯伦研究公司的数据，在第三季度，首席执行官的更替率与一年前相比下降了23%，因为焦虑的董事会坚持任用他们现有的领导者。

SYNTAX · 句法精读

句法精读：成分和时态精讲

这句考研英语真题（2011年英语一）共 26 词，按切分论证、逐分句精讲、整体总结的顺序讲透成分与时态。

切分论证 · 连接词、标点、从句标志

  1. 先看整句里最明显的隔断标志。开头有逗号把 "In the third quarter" 与后面主体隔开,句尾前还有逗号把 "according to Liberum Research" 隔开,这两部分都像补充说明时间和信息来源,不会先改变主干。接着继续找真正能带出另一个主谓结构的连接标志,句中出现 "as",它后面紧跟 "nervous boards stuck",能看见完整的主语加谓语,所以这里应当从 "as" 开始切出一个从属结构。
  2. 切出 "as" 后面的部分后,再往里看有没有更小层级的连接标志。短语 "the leaders they had" 中,先看到名词 "leaders",它后面又紧跟 "they had",这里虽然没有明显标点,但 "they had" 自己带有主语 "they" 和谓语 "had",又紧贴在先行名词后面,用来限定前面的 "leaders" 是哪些,因此应继续识别为嵌在前面名词后的修饰性从句。
  3. 回到全句主干部分,除去时间短语、来源短语以及 "as" 引出的部分后,剩下 "CEO turnover was down 23% from a year ago"。这里没有并列连词连接第二个独立主干,也没有分号,因此全句不是并列句,而是一个主句带一个原因性质的状语从句,状语从句内部再套一个限制前面名词的修饰性从句。
分句：主句

In the third quarter, CEO turnover was down 23% from a year ago as nervous boards stuck with the leaders they had, according to Liberum Research.

这是全句的主干,报告第三季度一项人员变动数据的下降情况,同时把时间、比较基准和信息来源都放进来。

成分推断 · 5 项

谓语 was down
  1. 先找全句最外层的谓语位置。去掉句首时间短语 "In the third quarter" 后,最先看到名词性组合 "CEO turnover",它后面紧跟 "was down",这正是主语后接系动词加表语的常见位置。
  2. 再排除其他动词形式。后面确实还有 "stuck" 和 "had",但它们分别出现在 "as" 引出的从属结构里和名词后的修饰结构里,不属于最外层主干。前面的 "according to Liberum Research" 也不是谓语,只是来源说明。
  3. 因此本分句自身的谓语应确定为 "was down" 中的系动词部分,它带出后面的下降状态说明,构成全句最外层主干。
主语 CEO turnover
  1. 先在谓语前找谁处在主语常见位置。"was down" 前面最靠近的名词性成分是 "CEO turnover",而句首的 "In the third quarter" 由介词开头,明显不是主语。
  2. 再看搭配关系。"turnover was down" 能构成完整意思,表示某项指标处于下降状态;如果把后面的 "nervous boards" 或 "the leaders" 当主语,就必须进入 "as" 从句内部,不可能支配最外层的 "was down"。
  3. 所以最外层主语应是 "CEO turnover"。
表语 down 23% from a year ago
  1. 先看系动词后面是什么。"was" 后面不是动作承受对象,而是 "down 23% from a year ago",用来说明主语所处的状态和变化幅度。
  2. 再排除宾语的可能。系动词后通常不接宾语来承受动作,而这里的 "down" 也不是名词性承受对象;后面的 "23%" 和 "from a year ago" 进一步补充下降的程度和比较基准,都是围绕这个状态展开。
  3. 因此这一整段应看作表语部分,核心是 "down",其后带百分比和比较基准。
时间状语 In the third quarter
  1. 先找句首是否有明显介词短语。"In" 开头的 "In the third quarter" 是典型介词加名词结构,并且用逗号与主干隔开。
  2. 再看它和谓语的关系。这个短语回答的是事情发生在什么时间,不参与 "turnover was down" 的主谓搭配,也不能当主语或宾语。
  3. 所以它应判定为时间状语,放在句首说明时间背景。
状语 according to Liberum Research
  1. 先看句尾逗号后的结构。"according to" 是固定介词短语标志,后接来源 "Liberum Research"。
  2. 再看它与主干的关系。它不是主语、宾语或表语,不能进入 "CEO turnover was down" 的核心搭配;它说明的是信息依据或来源。
  3. 因此这部分应作为状语处理,用来补充全句的信息来源。

时态 · 语态 · 语气

时态 一般过去时
语态 主系表(不适用)
语气 陈述语气
判定依据
  1. 先找最外层谓语的动词形式。这里看到的是 "was",是过去式形式,后面接 "down" 表示状态,因此表层时间落在过去,不是现在,也没有完成体或进行体的标志。
  2. 再判断语态。"was down" 里的 "was" 是系动词,后面接的是表语 "down",不是 "be + 过去分词" 那种被动结构,所以这里不属于主动和被动对立中的动作句,而是主系表结构。
  3. 最后看语气。句子是在平实陈述一项研究数据,没有命令、请求,也没有与事实相反的假设线索,因此应判断为陈述语气。

语义说明 这里用过去时间的陈述,把第三季度这一时段里的结果当作已发生的事实来报告,语气客观。

分句：状语从句

as nervous boards stuck with the leaders they had

这一部分作原因状语,说明前面下降结果出现的背景原因,即一些董事会选择继续留用原有领导层。

成分推断 · 3 项

谓语 stuck with
  1. 先找从属标志后的主谓结构。"as" 后面先出现主语候选 "nervous boards",再出现动词过去式 "stuck",其后还有介词 "with" 与之搭配。
  2. 再排除别的动词。后面确实还有 "had",但它紧跟在名词 "leaders" 后面,明显在更内层的小结构里,用来修饰前面的名词,不是这一层从句的核心谓语。
  3. 因此这一层从句的谓语应定为 "stuck with",整体表示坚持使用、继续留用。
主语 nervous boards
  1. 先在这一层谓语前找主语。"stuck with" 前面最近的名词短语是 "nervous boards"。
  2. 再看是否有更合适候选。"the leaders they had" 出现在介词 "with" 后面,位置上是介词宾语,不可能是 "stuck with" 的主语;"they" 则属于后面更小的修饰结构。
  3. 所以这个从句的主语应是 "nervous boards"。
宾语 the leaders they had
  1. 先看谓语后的搭配。"stick with" 后面通常接继续支持或继续保留的对象,因此 "the leaders they had" 处在它应有的宾语位置。
  2. 再往内部检查。这个宾语的中心词是 "leaders",后面的 "they had" 不是新的并列成分,而是紧贴名词、限定这些领导者是哪一些。
  3. 因此整段 "the leaders they had" 应作为这一从句的宾语,其中还包含一个内部修饰从句。

时态 · 语态 · 语气

时态 一般过去时
语态 主动语态
语气 陈述语气
判定依据
  1. 先看这一层谓语的动词形式。"stuck" 是动词过去式,前面没有 "have",所以不是完成体;后面也没有 "be" 加现在分词,所以不是进行体。
  2. 再判断语态。这里是主语 "nervous boards" 直接发出动作 "stuck with",后面接宾语,没有 "be + 过去分词" 的被动标志,因此是主动用法。
  3. 最后看语气。它是在说明造成前面结果的现实原因,没有命令和假设,因此属于陈述语气。

语义说明 这里用过去时把董事会当时的做法交代为背景原因,帮助解释前面下降这一结果。

分句：限制性定语从句

they had

这一部分放在 "the leaders" 后面,限制说明不是任何领导者,而是这些董事会当时已有的那些领导者。

成分推断 · 3 项

谓语 had
  1. 先找这个小结构里可见的主谓。这里只有 "they" 和 "had",其中 "had" 是有限动词形式,能够充当这一层的谓语。
  2. 再排除把它看成主句谓语的可能。它紧跟在名词 "leaders" 后面,位置上明显是在补充说明这个名词,不可能跳出去支配整句。
  3. 因此这一层的谓语就是 "had"。
主语 they
  1. 先看谓语前是否有明确主语。"had" 前面直接出现代词 "they",这是最典型的主语位置。
  2. 再看它和前面名词的关系。这里的 "they" 不是指前面的 "leaders",而是这个小从句内部自己的主语,用来说明是谁拥有这些领导者。
  3. 所以主语应确定为 "they"。
宾语 （省略的关系代词,指代 the leaders）
  1. 先从动词搭配入手。"have" 在这里是及物动词,通常需要一个宾语,表示拥有某人或某物。
  2. 再看原句里为什么没有把宾语直接说出来。这个小结构紧跟在 "the leaders" 后面,用来限定前面的名词;被限定的那个名词正好就是这个动词缺少的宾语位置。英语里这种情况下,连接词常常省略。
  3. 排除其他候选后,可以判断这个从句内部存在一个被省略的关系代词,所指内容就是前面的 "the leaders"。

时态 · 语态 · 语气

时态 一般过去时
语态 主动语态
语气 陈述语气
判定依据
  1. 先看动词形式。"had" 在这里单独作实义动词,表示拥有,是过去式形式;前面没有 "have" 加过去分词的完成体标志,所以不是完成时。
  2. 再判断语态。主语 "they" 直接发出 "拥有" 这一动作,后面宾语位置由前置并被省略的关系成分承担,没有被动结构标志,因此是主动用法。
  3. 最后看语气。这里仍是在陈述过去的事实,没有祈使或假设色彩,所以是陈述语气。

语义说明 这里用过去时说明这些董事会当时已经在位、并且手头拥有的领导者,从而把被保留的对象限定清楚。

整体总结 · 结构总览与逻辑链

层级原文功能
L1 · 主句In the third quarter, CEO turnover was down 23% from a year ago as nervous boards stuck with the leaders they had, according to Liberum Research.主句主干为"CEO turnover was down 23%"，系表结构。"In the third quarter"和"from a year ago"是时间状语，"according to Liberum Research"是补充信息状语。"as nervous boards stuck with the leaders they had"是原因状语从句，说明CEO离职率下降的原因。
L2 · 状语从句引导词·asas nervous boards stuck with the leaders they had由"as"引导的原因状语从句,说明CEO离职率下降的原因是"紧张的董事会坚持选择了他们已有的领导者"。"as"在此表原因(because),修饰主句"was down"。从句主干为"boards stuck with the leaders","nervous"修饰boards,"they had"是限制性定语从句修饰leaders。
L3 · 限制性定语从句引导词·零引导they had限制性定语从句,修饰先行词"the leaders"。关系代词作had的宾语被省略(完整形式为"that/which/whom they had"),形成零引导结构。从句补充说明"哪些领导者"——即董事会现有的/已拥有的领导者。
L2 · 时间状语(介词短语)In the third quarter介词短语作时间状语,修饰主句谓语"was down",说明CEO离职率下降发生的时间段——第三季度。
L2 · 时间状语(介词短语)from a year ago介词短语作时间状语,修饰"was down 23%",说明下降的比较基准是一年前的同期数据。
L2 · 信息来源状语(介词短语)according to Liberum Research介词短语作状语,说明整句信息的来源是Liberum Research(某研究机构),属于新闻报道中常见的引述结构。

逻辑链全句先给出结果:"CEO turnover was down 23% from a year ago";再用 "as" 引出原因:董事会因紧张而继续留用原有领导者;其中 "they had" 进一步缩小 "the leaders" 的范围。整体逻辑是先结果、后原因,并在原因内部加入对名词的限定说明。

POINTS · 讲解要点

重点短语、句式与易错对照

围绕2011年考研英语一真题原句整理重点短语、句式与易错对照。

重点短语与表达解析

CEO turnover (商务术语)

CEO turnover

"CEO turnover" 是商务英语中的标准术语,指首席执行官的更替率或离职率。"turnover" 在此语境下特指人员流动率,而非营业额(revenue turnover)。这个表达在商业报道、财经分析中属于高频专业词汇,常与具体数据、时间段搭配使用,如 "CEO turnover rate"、"executive turnover"。中文学习者需要区分 turnover 的多义性:在人力资源语境指"流动率",在财务语境指"营业额",在烹饪语境还可指"馅饼"。本句中明确是人事变动含义。

  • ✓ CEO turnover 指高管离职率/更替率 ✗ 误解为公司营业额或CEO个人的业绩 turnover 的多义性容易造成混淆,需根据语境判断

was down 23% from... (数据变化表达)

was down 23% from a year ago

"be down X% from..." 是报告数据下降的标准表达结构,表示"相比...下降了X%"。"down" 在此作表语形容词,表示数值的降低。这个结构在财经、商业报道中极为常见,与之对应的上升表达是 "be up X% from..."。"from a year ago" 明确了对比的时间基准点。中文学习者需要掌握这类数据变化的地道表达:不说 "decreased 23% compared to a year ago"(虽语法正确但不够简洁地道),而用 "down 23% from..." 这种更紧凑的新闻体表达。

  • ✓ Sales were down 15% from last quarter (简洁地道) ✗ Sales decreased by 15% compared with last quarter (冗长,虽正确但不够新闻化) 新闻报道倾向用 be up/down 的简洁结构

nervous boards (修辞与语义)

nervous boards

"nervous boards" 中的 "boards" 是 "boards of directors"(董事会)的缩写,这是商务英语中的标准省略用法。形容词 "nervous" 在此处是拟人化修辞,赋予董事会这个组织机构以人的情绪——紧张、焦虑、不安。这种拟人手法在商业新闻中常见,用以生动描绘机构的决策心态。"nervous" 具体指董事会在经济不确定时期对更换CEO的顾虑:担心新领导适应不良、担心市场反应、担心战略连续性中断。中文学习者需要理解这种抽象主体的情绪化描述在英语新闻中的常规性。

  • ✓ 理解为董事会整体决策时的谨慎、焦虑心态 ✗ 误认为是董事会成员个人的神经质或情绪问题 这是对组织决策倾向的拟人化描述,非个人性格特征

stuck with (短语动词)

stuck with

"stuck with" 是短语动词 "stick with" 的过去式,核心含义是"继续采用/保持/坚持使用(某人或某物)",常暗含"因缺乏更好选择或出于谨慎而维持现状"的语义。在本句中,"stuck with the leaders they had" 表示董事会选择继续留用现任CEO,而非寻求替换。这个短语带有一定的无奈或保守色彩,暗示这不一定是最理想的选择,但在当前情况下是最稳妥的做法。"stick with" 可泛化用于各种"坚持选择"的场景,如 "I'll stick with my current plan"、"The company stuck with its original strategy"。与 "stay with"(单纯的保持)相比,"stick with" 更强调面对诱惑或压力时的坚持。

  • ✓ stuck with 表示"(在缺乏更好选择时)继续坚持使用" ✗ 误解为"被困住、被迫接受",语气过于消极 虽有保守色彩,但仍是主动的策略选择,非被动受困
  • ✓ The team stuck with their coach despite the losses ✗ The team sticked with their coach (过去式拼写错误) stick 的过去式和过去分词都是 stuck,非规则变化

according to (信息来源标记)

according to Liberum Research

"according to" 是标准的信息来源引述短语,表示"根据...的说法/数据"。在新闻写作和学术论文中,这是明确数据或观点出处的规范用法。本句将其放在句末,起到为整句陈述提供权威背书的作用。"according to" 后通常接具体的信源:人名、机构名、研究报告等。中文学习者需要掌握其在句中的灵活位置:可句首("According to the report, ..." ),可句中("The data, according to experts, shows..." ),可句末(如本句)。注意区别:"according to" 用于引述他人观点,不用于表达自己的看法;"in my opinion" 或 "I think" 用于表达己见。

  • ✓ According to recent studies, ... (引述他人研究) ✗ According to me, ... (表达个人观点时误用) 表达个人观点应用 in my opinion/view, I think 等,不用 according to

时间与对比表达

in the third quarter (时间定位)

In the third quarter

"in the third quarter" 是商务和财经英语中标准的时间表达,指"在第三季度"。英美公司通常按季度(quarter)报告业绩,一年分为 Q1(1-3月)、Q2(4-6月)、Q3(7-9月)、Q4(10-12月)。"in" 是与季度、月份、年份搭配的标准介词。这个时间状语放在句首,为整句数据设定了时间框架。中文学习者需要掌握与时间段的介词搭配规律:"in" 用于较长时间段(年、月、季度),"on" 用于具体日期,"at" 用于具体时刻。财经报道中季度表达还有变体:"Q3"、"3Q"、"the third quarter of 2023" 等。

  • ✓ in the third quarter / in Q3 (季度用 in) ✗ on the third quarter / at the third quarter (介词误用) 时间段(季度、月、年)用 in,具体日期用 on,具体时刻用 at

from a year ago (时间对比基准)

from a year ago

"from a year ago" 明确了数据对比的时间基准点,表示"与一年前相比"。"ago" 表示"从现在往前推算的时间","a year ago" 即"一年前"。"from" 在此引出对比的起点。这个结构在趋势分析、同比数据报告中极为常见。需要注意 "ago" 与 "before" 的区别:"ago" 以现在为基准点往前算(a year ago = 一年前的现在),"before" 以过去某时间点为基准往前算(a year before that = 那之前的一年)。中文学习者常混淆二者。本句的完整逻辑是:第三季度的CEO更替率,与去年同期(即一年前的第三季度)相比,下降了23%。

  • ✓ I met him two years ago (从现在往前推两年) ✗ I met him two years before (缺乏明确的过去时间基准点) ago 以现在为基准,before 需以过去某时为基准;单独用 before 会产生歧义
  • ✓ Sales dropped 10% from last year ✗ Sales dropped 10% than last year (比较结构混淆) 表对比用 from 而非 than;than 用于 more/less...than 结构

句子逻辑与因果关系

as 引导原因 (因果逻辑连接)

as nervous boards stuck with the leaders they had

"as" 在此处作从属连词,引导原因状语,表示"因为/由于",解释CEO更替率下降的原因。"as" 引导的原因通常是显而易见、为人所知的事实,语气比 "because" 更轻,比 "since" 更正式。本句的逻辑是:CEO更替率下降(结果) ← 董事会因紧张而选择留用现任领导(原因)。"as" 引导的原因状语可以放句首或句中;本句放在主句之后,采用了"结果+原因"的信息顺序,符合新闻报道先给结论、再说理由的习惯。中文学习者需要掌握 as/because/since 在表原因时的细微差异:because 语气最强,强调直接因果;since 强调已知事实;as 介于二者之间,常用于书面语。

  • ✓ 理解 as 在此表原因,解释CEO更替率下降的原因 ✗ 误解为 as 表"当...时候"的时间含义 as 可表时间、原因、方式等多种关系,需根据逻辑判断;本句逻辑明显是因果而非时间

指代与省略

the leaders they had (定语与指代)

the leaders they had

"the leaders they had" 中,"they" 指代前文的 "boards"(董事会),"had" 表示"拥有/已有",整体意为"他们(董事会)已有的领导者(CEO)"。"they had" 是修饰 "the leaders" 的定语结构,说明这些领导者是现任的、已经在位的。这个表达隐含"维持现状"的含义:不去寻找新人,而是保留现有人选。"had" 在此不是过去时态标记,而是表示"拥有"这一状态,与前面的 "stuck" 时态一致(过去时)。中文学习者可能会困惑为何用 "had" 而非 "have";原因是主句用了过去时 "was down" 和 "stuck",整句时态统一在过去。

  • ✓ 理解 they 指代 boards,had 表示"已有/现有" ✗ 不清楚 they 的指代对象,或误解 had 仅为时态标记 需追溯指代链条,理解 had 在此强调"已拥有"的状态
GRAMMAR · 语法点

本句的语法点

以下语法点命中片段均出自2011年考研英语一真题这句原句；滚到对应卡片时，贴顶句子的命中位置会画波浪线。

省略替代

the leaders they had

"they had"是定语从句修饰"the leaders"，省略了关系代词that/whom/who。完整形式应为"the leaders (that/whom) they had"。这是定语从句中作宾语的关系代词的典型省略现象。

KNOWLEDGE · 知识点

本句的知识点

以下知识点命中片段均出自2011年英语一阅读理解（四选一）这句原句；滚到对应卡片时，贴顶句子的命中位置会画波浪线。

in response to / in relation to / as opposed to / as distinct from · prior to / subsequent to / contrary to / pursuant to / according to（关系与对照复合介词）

according to Liberum Research

"according to" 是一个复合介词，用于引出信息来源或依据。它由 "according"（根据）+ "to"（介词）构成，后面必须接名词性成分作宾语。

核心用法：according to + 信息来源（人/机构/报告/数据等），表示"根据...所说/所示"。常用于引述他人观点、研究结果、官方数据等，为陈述提供权威依据或出处标注。

本句中 "according to Liberum Research" 引出整个句子信息的来源，表明CEO离职率下降23%这一数据来自Liberum Research的研究报告。这是学术写作和新闻报道中常见的引用方式。

可迁移方法：在表达观点、陈述数据或转述信息时，使用 "according to + 来源" 可以增强表述的客观性和可信度。注意 "according to" 后只能接名词性成分（人名、机构名、报告名等），不能接句子。

与 "based on"（基于）的区别："according to" 侧重引述已有的说法或数据；"based on" 侧重以某事物为基础进行推理或判断。

EXAM · 考点讲解

这句在考试里怎么考

结合2011年考研英语一真题的语境，讲这句原句在考场上的实际考法。

句子结构

主句：CEO turnover was down 23% from a year ago，前面 In the third quarter 是时间状语，后面 as 引导原因状语从句，句末 according to Liberum Research 是补充来源。理解时先抓主干：CEO 更替率比一年前下降了23%；再理解原因：由于紧张的董事会坚持用现任领导。

as 的识别

这里的 as 相当于 because，不是“当……时”或“随着”。考研英语中 as 多义，要根据逻辑判断。若误读为时间状语，可能认为“当董事会紧张时他们坚持……”就扭曲了因果关系，可能成为出题人设置的推理或因果细节题陷阱。

stuck with 的理解

stuck 是 stick 的过去式，stick with 在此强调尽管环境动荡（nervous），董事会仍选择不换人。注意，stuck 容易被误解为“卡住”，但结合宾语 the leaders they had 可知是“坚持原有选择”，是态度的主动延续，不是被动卡住。

数字对比与时间

down 23% from a year ago 是典型的“同比变化”描述。阅读中一旦出现数字和对比时间，要立刻画出，常考细节题：下降幅度、对比基准、时间范围等。这里可以问“CEO turnover 比什么时候下降了百分之多少？”

观点来源

according to Liberum Research 表明整句话的信息源，有时会影响题目选项的语气：是由这家机构声称的，并非绝对事实。阅读理解中常据此设置干扰项，如将机构观点偷换为作者观点，考生需留意。

ASSESS · 难度评估

这句的难度画像

对2011年考研英语一真题原句逐维评分，各维 1–10 分，附评分理由。

整句评估

  • 词汇难度7

    包含商务专业术语 CEO turnover、boards(董事会缩写),以及短语动词 stuck with,对基础较差的学习者有一定门槛;但多数为中高频词汇,无超纲生僻词

  • 结构难度5

    主句结构清晰(CEO turnover was down 23%),as 引导的原因状语也不复杂;唯一需要理清的是 they had 的指代,但整体无多层嵌套或倒装,句长适中

  • 精讲价值8

    涵盖商务术语、数据变化表达(be down X% from)、短语动词(stuck with)、因果逻辑(as)、信息来源标记(according to)等多个高频考点,且都是可举一反三的实用结构,讲解收益高

  • 典型性8

    高度典型的财经新闻句式:数据陈述+原因解释+信源标注,结构和用词都是四六级/考研阅读理解中常见的商业报道风格

  • 表达质量9

    地道的新闻体英语,用词精准(turnover、nervous boards 的拟人、stuck with 的语义层次),结构紧凑规范,符合英美财经报道的标准表达,可作范文

  • 综合推荐度8

    词汇和结构难度适中,但精讲价值、典型性、表达质量均高,涵盖多个可迁移的高频商务表达和逻辑结构,非常适合作为四六级/考研真题句的精讲材料

结构训练评估

  • 主干识别难度4

    主干 "CEO turnover was down 23%" 其实比较清楚，但句首时间短语、句尾来源短语，以及中间插入的原因部分会让初学者一度把 "stuck" 误当主谓核心。总体属于主干可找，但需要先排除干扰。

  • 分句嵌套复杂度5

    句子不是并列堆叠，而是主句加一个原因从句，再在原因从句里套一个修饰名词的小从句。层级只有两层，但 "they had" 这种省略连接词的修饰结构对读者有一定回读负担。

  • 时态语态难度3

    全句几个核心谓语都用一般过去时，没有完成体、进行体、被动和虚拟的叠加。难点主要不在时态本身，而在分清哪一个过去式属于哪一层结构。

  • 成分划分训练价值7

    这句适合练主干识别、时间状语、表语、原因状语从句，以及省略关系词的定语从句。尤其 "the leaders they had" 很适合训练“先找名词，再看后面是否有小主谓来修饰它”的方法。

  • 结构典型性8

    “主句先报结果，再用原因从句解释，并夹带名词后的限制性修饰”是阅读中很常见的新闻和议论文句式。掌握这种读法，迁移到很多数据报道句都很有帮助。

  • 综合训练推荐度7

    这句时态不难，但结构上包含多个常见而实用的识别点，适合用来练如何剥离时间、来源和原因信息，抓住主干并理清嵌套关系。对于结构训练来说，优先度较高。

VOCAB · 高频单词

句中的考研英语真题高频词

以下高频词全部出自2011年考研英语一真题的这句原文。

  • accordCEFR C1n. （国家、团体间的）协议； 一致；和谐 | v. 给予；授予（权利、地位等）； （与…）一致；符合考研英语真题 172 句命中
LINKS · 本句出处

这句原句出自2011年英语一阅读理解（四选一）（Section II Part A (2)，第3段，第2句）。读完解析后可从下列入口回到出处试卷，核验原文语境：

这句考研英语真题原句出自2011年英语一阅读理解（四选一）（第3段第2句），全句 26 词、CEFR 难度 C1，懒笔记已完成中文翻译、逐层结构拆解（复合句、3 个分句、最深嵌套第 3 层）、1 处语法点标注，可对照出处试卷核验。

FAQ · 考研英语真题句

常见问题

关于"In the third quarter, CEO turnover was down…"这句考研英语真题的翻译、结构划分、从句类型、时态语态与出处。

考研英语真题句「In the third quarter, CEO turnover was down 23% from a year ago as nervous boards stuck with the leaders they had, according to Liberum Research.」是什么意思？怎么翻译？
这句话的意思是：利伯伦研究公司的数据显示，第三季度首席执行官的更替率同比下降了23%，这是因为忧心忡忡的董事会都选择留任现有的管理层。 更贴近原文语序的直译是：根据利伯伦研究公司的数据，在第三季度，首席执行官的更替率与一年前相比下降了23%，因为焦虑的董事会坚持任用他们现有的领导者。 原句共 26 词、CEFR 难度 C1，出自2011年考研英语一真题阅读理解（四选一）（Section II Part A (2)，第3段，第2句）。
"In the third quarter, CEO turnover was down…"这句考研英语真题长难句的结构怎么划分？
主句主干为"CEO turnover was down 23%"，系表结构。全句先给出结果:"CEO turnover was down 23% from a year ago";再用 "as" 引出原因:董事会因紧张而继续留用原有领导者;其中 "they had" 进一步缩小 "the leaders" 的范围。整体逻辑是先结果、后原因,并在原因内部加入对名词的限定说明。
"as nervous boards stuck with the leaders they had"是什么从句？（2011年考研英语真题）
这是状语从句——由"as"引导的原因状语从句,说明CEO离职率下降的原因是"紧张的董事会坚持选择了他们已有的领导者"。"as"在此表原因(because),修饰主句"was down"。句中另一处"they had"是限制性定语从句——限制性定语从句,修饰先行词"the leaders"。关系代词作had的宾语被省略(完整形式为"that/which/whom they had"),形成零引导结构。
CEO turnover 是什么意思？考研英语真题句"In the third quarter, CEO turnover was down…"里怎么理解？
"CEO turnover" 是商务英语中的标准术语,指首席执行官的更替率或离职率。"turnover" 在此语境下特指人员流动率,而非营业额(revenue turnover)。这个表达在商业报道、财经分析中属于高频专业词汇,常与具体数据、时间段搭配使用,如 "CEO turnover rate"、"executive turnover"。
"In the third quarter, CEO turnover was down…"这句考研英语真题用了什么时态和语态？
全句 3 个分句的谓语分别是：was down（一般过去时）；stuck with（一般过去时、主动语态）；had（一般过去时、主动语态）。这里用过去时间的陈述,把第三季度这一时段里的结果当作已发生的事实来报告,语气客观。
"In the third quarter, CEO turnover was down…"出自哪一年的考研英语真题？具体位置在哪？
出自2011年考研英语一真题的阅读理解（四选一），卷面位置 Section II Part A (2)，第3段，第2句；全句句型为复合句。
"In the third quarter, CEO turnover was down…"算考研英语长难句吗？难点在哪里？
算——全句 26 词、3 个分句、最深嵌套第 3 层。主干 "CEO turnover was down 23%" 其实比较清楚，但句首时间短语、句尾来源短语，以及中间插入的原因部分会让初学者一度把 "stuck" 误当主谓核心。句子不是并列堆叠，而是主句加一个原因从句，再在原因从句里套一个修饰名词的小从句。
"In the third quarter, CEO turnover was down…"句中有哪些考研英语高频单词？
共 1 个：accord（n. （国家、团体间的）协议）。它们都属于考研英语真题高频词，其中 accord 在考研英语历年真题中出现于 172 个句子。

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